【管理招聘区】版规

人事部基金

　【管理招聘区】版规

效力级别：版块规章    适用范围：杏之人事｜招聘区｜管理招聘区    实施日期：自颁发之日始

第一条、【管理招聘区】版规遵从【杏吧社区】总版规，若与上述规定有任何冲突，以上级规定为准。

【申请考核】

　　1、应聘实习版主、督察请点击【管理招聘区】发帖申请（申请格式参照本帖第二条）。

　　2、如果您对【杏吧社区】有一定了解并有技能，可以申请【职位竞技场】。




第二条、实习版主｜督察｜申请帖格式

主题名：申请人：XXXXX （推荐人：XXXXX）

主题分类：[申请区域]

帖内格式：

1、【用户ID】

2、【申请部门】 *书吧、图吧、影吧、督察部等。

3、【上网时间】 *请注明申请后能保证的在线时间和时间段。

4、【相关经验】是否有社区管理经验：是/否

5、【社区规定】能否服从杏吧规定和管理安排：是

6、【推荐人】 *推荐管理ID，没有写“无”。

（注：如在竞技场申请了职位竞技，请勿在本版块重复申请。）




第三条、特别说明

１、发帖

　　（１）【管理招聘区】属于职位申请专版，只允许发布实习版主、督察的职位申请主题帖，其他主题帖一律删除。

　　（２）申请管理职位前请阅读【管理招聘区】公告，了解特招信息后发帖申请。这样成功率会高很多。

　　（３）同一ID只允许申请一个部门的管理职位，禁止多区申请、重复申请。

２、回复禁止回复与考核主题帖无关的内容。 禁止灌水类回复与指责类回复。




第四条、违规及处理办法

　　１、与招聘区内容无关的主题帖、重复帖、复职帖一律删除。

　　２、发帖或回复中带有广告，QQ号码，联系方式，病毒等（根据情况删除，提醒，禁言处理）。

　　３、严禁管理账号发布一切资源主题（包括信息帖）。




第五条、其它说明

　　１、本版规解释权归人事部，版规不定期更新，请及时查阅！

　　２、未尽事宜按照上级有关规定执行。

　　３、如对版规有建议或意见，请到《杏吧版规实施情况反馈帖》中反馈。

　　【杏吧社区】管理团队